FROM:石塚友人
自宅のリビングにて、、、

「石塚さんはサラリーマンに向いてないよ…」

実はこれ
僕が会社員の時に上司から、
同僚から、部下から言われ続けた一言でした。

その当時の僕には、
凄く自分が否定されているような気がしました><

だってそうでしょ…

何か自分の意見を言うと、

俺たちサラリーマンなんだし、

結果を出したって給料が変わらないし、

どうせ頑張ったって上になんかなれないし、

と。。。

そんな言葉が必ず返ってくるんです。

なんだか、
仲間外れにされた
ような気分にもなりました><

そして、なんだか知らないけど、
この手の話を聞くと物凄くイラっときたんです…

だから、そんな事を
言われた僕はムキになって、

覚えたての
コーチングスキルを
使って上司を質問で追い詰めたことがありました^^;

具体的にはこんな質問を
上司に向かって使いまくったのです^^;

僕が◯◯だと
どのように分かるのですか?

それって
いつもそうなのですか?

何とくれべて
そのような事が言えるのですか?

と。。。

とにかく僕は、
気に入らないことがあると、

質問の力を使って、
自分を守ることだけにコーチングスキルを
使っていたのです…

もちろん、
中途半端にスキルを身につけていたので、

上司を打ち負かすことなど簡単でした。

そして、使えば使うほど、
「俺は、このスキルをこんなことに使いたいわけじゃないにの…」
と、自分を責め続けたこともあります。

そして、
そんなことをやるとどうなるのか?

僕は部署を外され、
3ヶ月間、部署を持たない
状態にさせられました。

簡単にいうと、、、

干されたのです><

本当に悔しい思いをしました。

そして、当時の人事担当に

「今度やったら、降格させるからな…」

とも言われたこともあります!

腹が煮え繰り返るほど、
頭にきましたが、グッとこらえたあの瞬間に

見えた会議室の壁の色、
遠くから聞こえたクレーン車の音、
体に力が入りすぎて肩こりになった感覚、

は今でも忘れることができません。

そして、あの時僕は誓ったのです。

こんな思いをするくらいなら、
早くコーチとして成功して、

こんな会社早く辞めてやる…

と。。。

まぁ、、、
今思えば、全て僕が原因だったんですけどね^^;

本当、当時の僕は未熟でした><

こうやって、
カミングアウトするのが
本当に恥ずかしいです^^;

こんな経験をしながら、
僕は自分が常に居続ける状態管理にも
注意を払うことを心がけてきました。

^^^^^^^^^^^^^^

自分の状態や常に感じている感情は
全て自分がコントロールするんだ!

^^^^^^^^^^^^^^

と、、、

僕は常にそう決めて、
毎日を送っていたつもりですが、

正直にいうと、
会社員時代にそれが出来ていたのか?

というと、決して、
出来ていたとは言えませんでした。

会社を出てからであれば、
コーチとして望む状態に
居続けることが出来たのですが、

会社にいると
途端に周りに影響を受けまくってしまう自分…

情けない話ですが、
これが僕の会社員時代の実状でした。

でも、そんな中でも
僕は自分の状態を整える努力はしてきたんです。

だから僕は、少々のストレスなら
耐えることが出来るようにもなりました^^

では、僕はどのように
自分のステート(状態)管理をしてきたのか?

それをこちらで説明をしています!

↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 

副業コーチとしてのステート(状態)作りの鍵とは?

副業コーチにとって、
ステート(状態、感情)管理は、
もっとも気をつけたい要素の一つですよぉ〜。

では、次回もお楽しみに^^

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